【平均年収628万円】メディカル・データ・ビジョンの年収｜年収推移・転職の際のポイントなど徹底解説！

2024-01-20

メディカル・データ・ビジョンは、東京都千代田区に本社を構えるIT企業です。
公開情報によると、平均年収は628万円となっており、病院の経営を支援するシステム構築、運用を中心に事業展開しています。
この記事では、メディカル・データ・ビジョンについて、「年収の推移」「同業他社との比較」「転職するためのポイント」についてご紹介します。

メディカル・データ・ビジョンへ転職するには

結論から書きますと、メディカル・データ・ビジョン富士通へ転職するには転職エージェントの利用をおすすめします。
メディカル・データ・ビジョンのような大手企業は、転職エージェントを利用して採用活動を行う場合が多いです。
転職エージェントは、これまで培ったノウハウを活かして応募書類の添削を行ってくれたり、メディカル・データ・ビジョンでよく聞かれる質問を蓄積していて面接指導を行ってもらえます。
転職エージェントを利用することでメディカル・データ・ビジョンへ転職を成功させる近道になります。

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メディカル・データ・ビジョンとは
メディカル・データ・ビジョンの給料・年収はどのくらい？
メディカル・データ・ビジョンの初任給はどのくらい？
メディカル・データ・ビジョン福利厚生について
メディカル・データ・ビジョンの職種について
メディカル・データ・ビジョンの同業他社との比較
メディカル・データ・ビジョンに転職するには？
メディカル・データ・ビジョンのまとめ

1.メディカル・データ・ビジョンとは

正式名称	メディカル・データ・ビジョン株式会社
英訳名	Medical Data Vision Co.,Ltd.
本社所在地	東京都千代田区神田美土代町７番地
従業員数	179人
平均年齢	41.4歳
平均勤続年数	6.7年

2.メディカル・データ・ビジョンの給料・年収はどのくらい？

メディカル・データ・ビジョンの年収は、2023年10月で約628万円となっています。

メディカル・データ・ビジョンの年収を年齢別に算出しました。

年齢	年収	月収	ボーナス
20~24歳	371.37万円	23.21万円	92.84万円
25~29歳	494.24万円	30.89万円	123.56万円
30~34歳	595.02万円	37.19万円	148.76万円
35~39歳	683.38万円	42.71万円	170.84万円
40~44歳	709.61万円	44.35万円	177.4万円
45~49歳	722.03万円	45.13万円	180.52万円
50~54歳	749.64万円	46.85万円	187.4万円
55~59歳	744.12万円	46.51万円	186.04万円
60~64歳	582.6万円	36.41万円	145.64万円

※有価証券報告書をもとに独自の計算方法で算出しております。

ちなみに、国税庁が発行している令和3年分民間給与実態統計調査結果によると、給与所得者の平均年収は443万円となっています。参考程度に。

3.メディカル・データ・ビジョンの初任給はどのくらい？

初任給	【大学卒】年俸：3,243,600円（固定残業代含む）【大学院卒】年俸：3,243,600円（固定残業代含む）
昇給	年1回
賞与	無し
勤務時間	【固定時間制・標準労働時間制】勤務時間：9:00～17:30（休憩：1時間）

※上記は2023年10月時点

4.メディカル・データ・ビジョンの福利厚生について

メディカル・データ・ビジョンの福利厚生については、ホームページで公開されています。
福利厚生には家族手当やカラダメンテナンス休暇が含まれ、従業員の家庭や健康面のサポートが充実。資格取得支援も提供されており、スキルアップを積極的にサポートしています。

家族手当

カラダメンテナンス休暇

資格取得支援

5.メディカル・データ・ビジョンの職種について

メディカル・データ・ビジョンのホームページには、様々な職種がありますが、その中から募集職種下記2つを紹介します。

Webアプリケーションエンジニア	Webアプリケーションの設計、開発、実装、および保守を担当します。
データ解析エンジニア	データを収集、処理、解析して組織に有益な情報や洞察を提供する役割を担当します。

6.メディカル・データ・ビジョンの同業他社との比較

メディカル・データ・ビジョンと同じIT業界で、年収の近い会社と比べてみました。

7.メディカル・データ・ビジョンに転職するには？

それでは、メディカル・データ・ビジョンに転職するにはどうしたら良いでしょうか？

IT業界で転職をするメリットは下記になります。

高い需要と安定性
年収が高い
多様なキャリアパス

高い需要と安定性

IT業界は常に成長し続けており、高い需要があります。デジタル化の進展に伴い、ITスキルを持つ専門家への需要は増加しています。そのため、安定した雇用機会が多く存在し、失業率が低い傾向があります。

年収が高い

IT業界は一般的に高い給与を提供します。特に技術的な専門知識や経験がある場合、高い報酬を期待できます。エンジニア、データサイエンティスト、セキュリティ専門家など、高収入の職種が多く存在します。

多様なキャリアパス

IT業界は多様な職種とキャリアパスが存在し、自分の興味や専門知識に合わせて選択できます。ソフトウェア開発、ネットワーク管理、データ分析、セキュリティ、クラウドコンピューティングなど、さまざまな分野があります。

IT転職エージェントは、それぞれ強みや特徴を持っているため、自分にあったエージェントを選択することが必要となります。
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