【平均年収986万円】任天堂の年収|年収推移・転職の際のポイントなど徹底解説!

任天堂は、京都市南区に本社を構えるIT企業です。
公開情報によると、平均年収は986万円となっており、「家庭用ゲーム機器の製造・販売」を中心に事業展開しています。
この記事では、任天堂について、「年収の推移」「同業他社との比較」「転職するためのポイント」についてご紹介します。

任天堂へ転職するには

結論から書きますと、任天堂へ転職するには転職エージェントの利用をおすすめします。
任天堂のような大手企業は、転職エージェントを利用して採用活動を行う場合が多いです。
転職エージェントは、これまで培ったノウハウを活かして応募書類の添削を行ってくれたり、任天堂でよく聞かれる質問を蓄積していて面接指導を行ってもらえます。
転職エージェントを利用することで任天堂へ転職を成功させる近道になります。

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目次

  1. 任天堂とは
  2. 任天堂の給料・年収はどのくらい?
  3. 任天堂の初任給はどのくらい?
  4. 任天堂の福利厚生について
  5. 任天堂の職種について
  6. 任天堂の同業他社との比較
  7. 任天堂に転職するには?
  8. 任天堂の採用に関する質問
    1. 任天堂の採用大学は?
    2. 任天堂に学歴フィルターはある?
    3. 任天堂の新卒採用フローは?
    4. 任天堂の中途採用フローは?
  9. 任天堂に関する質問
    1. 任天堂の将来は安定している?
    2. 任天堂が設立されたのはいつ?
    3. 任天堂が上場したのはいつ?
  10. まとめ

任天堂は世界的なゲームメーカーです。
マリオ、ポケモンをはじめとしたキャラクターは世界的に認知されています。

正式名称 任天堂株式会社
英訳名 Nintendo Co., Ltd.
本社所在地 京都市南区上鳥羽鉾立町11番地1
従業員数 2779人
平均年齢 39.9歳
平均勤続年数 14.3年

任天堂の年収は、2023年9月で約986万円となっています。

任天堂の年収を年齢別に算出しました。

年齢 年収 月収 ボーナス
20~24歳 583.07万円 36.44万円 145.76万円
25~29歳 775.99万円 48.5万円 194万円
30~34歳 934.22万円 58.39万円 233.56万円
35~39歳 1072.94万円 67.06万円 268.24万円
40~44歳 1114.13万円 69.63万円 278.52万円
45~49歳 1133.64万円 70.85万円 283.4万円
50~54歳 1176.99万円 73.56万円 294.24万円
55~59歳 1168.32万円 73.02万円 292.08万円
60~64歳 914.71万円 57.17万円 228.68万円

※有価証券報告書をもとに独自の計算方法で算出しております。

任天堂の平均年収の推移状況を見てみましょう。

年度 平均年収
2023 986万円
2022 989万円
2021 971万円
2020 935万円
2019 913万円
2018 903万円

ちなみに、国税庁が発行している令和3年分民間給与実態統計調査結果によると、給与所得者の平均年収は443万円となっています。参考程度に。

初任給 【大学院博士卒】月給:284,000円
【大学院修士卒】月給:267,000円
【大学卒】月給:256,000円
【高専・短大・専門卒】月給:233,000円
昇給 年1回
賞与 年2回
勤務時間 コアタイム10:00~15:00 休憩1時間 
※ 1日の労働時間7時間45分

※上記は2023年9月時点


任天堂の福利厚生については、ホームページで公開されています。
各種社会保険や住宅支援、退職金、選択型福祉制度が用意されています。財形貯蓄や総合福祉団体定期保険、障害所得補償保険も提供。慶弔見舞金や育児・介護関連制度、リフレッシュ休暇、有給休暇保存制度なども整備。パートナーシップ制度も導入されており、従業員のライフステージに合わせたサポートが展開されています。

各種社会保険

住宅支援

退職金

選択型福利厚生制度

財形貯蓄

総合福祉団体定期保険

団体長期障害所得補償保険

慶弔見舞金

各種育児・介護関連制度

リフレッシュ休暇

有給休暇保存制度

パートナーシップ制度 等

任天堂のホームページには、様々な職種がありますが、その中から募集職種下記4つを紹介します。

理工系 ゲーム開発やシステム開発を行います、
デザイン系 ソフトウェアやハードウェアのデザイナーとなり、キャラクタデザインやUIデザインを担当します。
サウンド系 ゲーム等に使用される音楽の作曲・編曲を行います。
制作企画系 ゲームソフトや新しいエンターテインメント分野への推進を行います。

任天堂と同じIT業界で、年収の近い会社と比べてみました。

それでは、任天堂に転職するにはどうしたら良いでしょうか?

IT業界で転職をするメリットは下記になります。

高い需要と安定性
年収が高い
多様なキャリアパス

高い需要と安定性

IT業界は常に成長し続けており、高い需要があります。デジタル化の進展に伴い、ITスキルを持つ専門家への需要は増加しています。そのため、安定した雇用機会が多く存在し、失業率が低い傾向があります。

年収が高い

IT業界は一般的に高い給与を提供します。特に技術的な専門知識や経験がある場合、高い報酬を期待できます。エンジニア、データサイエンティスト、セキュリティ専門家など、高収入の職種が多く存在します。

多様なキャリアパス

IT業界は多様な職種とキャリアパスが存在し、自分の興味や専門知識に合わせて選択できます。ソフトウェア開発、ネットワーク管理、データ分析、セキュリティ、クラウドコンピューティングなど、さまざまな分野があります。

IT転職エージェントは、それぞれ強みや特徴を持っているため、自分にあったエージェントを選択することが必要となります。
おすすめのエージェントをいくつか紹介しますので、自分にあったエージェントを探しましょう。
(利用にかかる料金はすべて完全無料です。転職先の企業がエージェントに紹介料を支払います。)

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参照:リクナビ

任天堂には学歴フィルターは無いと思われます。
「8-1.任天堂の採用大学は?」をみてもらうと分かりますが、高学歴に関わらず、様々な大学、大学院から採用を行なっていますので、決して就職難易度が高いわけでは無いでしょう。

新卒採用での選考の流れは下記の通りです。
上場企業の中では、一般的な新卒採用フローとなっています。

①エントリーシート

②一次面接

③二次面接

中途採用での選考の流れは下記の通りです。
上場企業の中では、一般的な中途採用フローとなっています。

①ホームページの「キャリア採用Web応募」から応募

②作品選考(職種により必要性に応じて実施します)

③面接 (複数回を予定)

任天堂の業績は近年は右肩上がりであり、年収も高いため、安定していると言えるでしょう。
安定した転職先、就職先を探している方には任天堂はおすすめです。

任天堂が設立されたのは「1889年9月23日」です。

任天堂が上場したのは「1962年1月」です。
上場して60年以上経っており、任天堂は非常に信頼感のある企業と言えるでしょう。

如何でしたでしょうか?
この記事では、任天堂株式会社について、「年収推移」や「転職のコツ」について解説してきました。
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Posted by phi30973